ซูโฮ (Suho) สมาชิกวง EXO เปิดใจถึงความสงสัยและคำถามที่เขาเก็บไว้ในใจตลอดช่วงเวลาที่ทำหน้าที่เป็นหัวหน้าวง หลังได้ฟัง เอสคุปส์ (S.Coups) หัวหน้าวง SEVENTEEN เล่าถึงวิธีที่สมาชิกทั้ง 13 คนสามารถอยู่ร่วมกันมาตั้งแต่สมัยเป็นเด็กฝึกจนถึงปัจจุบัน
ในตอนล่าสุดของรายการ YouTube “Channel Bandal” เหล่าหัวหน้าวงไอดอลอย่าง อึนจีวอน (Eun Ji Won) จาก SECHSKIES, ซูโฮจาก EXO, เอสคุปส์จาก SEVENTEEN และ มยองแจฮยอน (Myung Jaehyun) จาก BOYNEXTDOOR ได้พูดคุยถึงความท้าทายในการทำหน้าที่หัวหน้าวง
ระหว่างการพูดคุย เอสคุปส์เล่าถึงประวัติศาสตร์อันยาวนานของ SEVENTEEN และกล่าวว่าสมาชิกของวงยังคงเป็นไลน์อัปเดิมมาตั้งแต่ช่วงที่พวกเขาเป็นเด็กฝึก
เมื่อพูดถึง ดีโน (Dino) สมาชิกที่อายุน้อยที่สุดของวง เอสคุปส์กล่าวว่า
“ไม่ว่าสมาชิกพี่ ๆ จะดีแค่ไหน แต่การมีพี่ชายที่อายุมากกว่าถึง 12 คนก็คงเป็นเรื่องที่ยากอยู่ดี”
ด้านมยองแจฮยอนเสริมว่า เขาเชื่อว่าทีมจะสามารถทำงานร่วมกันได้ดี เมื่อทั้งสมาชิกที่อายุมากที่สุดและอายุน้อยที่สุดต่างก็ทำหน้าที่ของตัวเองได้อย่างเหมาะสม
เอสคุปส์อธิบายเพิ่มเติมถึงวิธีการสร้างบรรยากาศภายในวงว่า
“พวกเราวางระบบแบบนั้นมาตั้งแต่สมัยเป็นเด็กฝึกแล้ว”
คำพูดดังกล่าวสะท้อนว่า SEVENTEEN เริ่มสร้างรูปแบบการทำงานและความสัมพันธ์ภายในทีมตั้งแต่ก่อนเดบิวต์
อึนจีวอนชื่นชม SEVENTEEN อยู่ด้วยกันมานานกว่า 10 ปี
อึนจีวอนกล่าวถึงการที่ SEVENTEEN สามารถอยู่ร่วมกันมาได้ยาวนานกว่าหนึ่งทศวรรษว่า
“ไม่มีคำตอบที่ถูกต้องเพียงอย่างเดียว แต่เมื่อมองจากสิ่งที่พวกคุณทำมาจนถึงตอนนี้ วิธีของพวกคุณก็ดูเหมือนจะใช้ได้ผล การที่คน 13 คนจะอยู่ด้วยกันนานกว่า 10 ปีไม่ใช่เรื่องง่ายเลย”
คำพูดดังกล่าวทำให้ซูโฮหันกลับมานึกถึงประสบการณ์ของตัวเองในฐานะหัวหน้าวง EXO
ซูโฮยอมรับอย่างตรงไปตรงมาว่า
“บางครั้งผมก็รู้สึกเสียดายและตั้งคำถามกับตัวเองว่า ผมน่าจะนำ EXO แบบที่ S.Coups นำ SEVENTEEN หรือเปล่านะ”
คำพูดของซูโฮเผยให้เห็นอีกด้านหนึ่งของเขาในฐานะหัวหน้าวง ซึ่งเมื่อมองย้อนกลับไปตลอดเส้นทางของ EXO เขาก็อดไม่ได้ที่จะตั้งคำถามว่าหากย้อนกลับไปได้ เขาควรจะบริหารและนำทีมด้วยวิธีที่แตกต่างออกไปหรือไม่
EXO เดบิวต์ในปี 2012 ด้วยสมาชิกทั้งหมด 12 คน ก่อนที่ คริส (Kris), ลู่หาน (Luhan) และ เทา (Tao) จะออกจากวงในเวลาต่อมา ขณะที่สมาชิกที่เหลือยังคงทำกิจกรรมภายใต้ชื่อ EXO
ท้ายที่สุด คำพูดของซูโฮไม่ได้เป็นการโทษตัวเองโดยตรง แต่สะท้อนให้เห็นถึงการทบทวนตัวเองที่อาจเกิดขึ้นกับคนที่ต้องรับผิดชอบและทำหน้าที่ดูแลทีมมาเป็นเวลาหลายปี
การได้ฟังประสบการณ์ของหัวหน้าวงคนอื่น ๆ จึงกลายเป็นโอกาสให้ซูโฮหันกลับมามองเส้นทางการเป็นผู้นำของตัวเองอีกครั้ง
ที่มา (1)
